Como ha señalado el secretario de COAG Andalucía, Eduardo López: “¿quién rechazaría aportar ese dinero a una empresa que ofreciera crear 600 empleos?”. Además, según Eurostat, por cada agricultor profesional que se incorpora se generan entre 8 y 10 empleos asociados. “Estaríamos hablando por tanto de más de 5.000 empleos, en una región como la nuestra, con un índice de desempleo juvenil que casi alcanza el 65%”.

Es una "oportunidad que Andalucía no puede perder"

    Estas ayudas son incentivos a la iniciativa empresarial, que traen consigo un compromiso de inversión del agricultor que se incorpora, a lo que habría que sumar su aportación a la seguridad social y a la agencia tributaria, por la incorporación de los nuevos cotizantes. “Es una oportunidad que Andalucía no puede perder”, ha dicho López.

    Esta organización agraria recuerda que la política de relevo generacional es estratégica, y que Andalucía en los últimos años no ha realizado una gestión adecuada: en las convocatorias entre 2008 y 2010 (en 2007 no hubo), se atendieron las demandas de 447 jóvenes. En 2011, había 261 personas que cumplían los requisitos, de las cuales 60 se quedaron fuera por falta de fondos. En 2012 no se abrió la ventanilla, mientras en el conjunto de España las solicitudes de incorporación se incrementaron casi un 80%. 

    En este sentido, se destaca que "la falta de fondos era previsible, puesto que el presupuesto que se ha destinado a esta medida a lo largo de la vida del PDR ha ido menguando de forma constante: de los casi 200 inicialmente presupuestados para el marco 2007-2013, sólo se gastaron 63,8". 

Demasiado retraso que no ayuda a la incorporación

     Asimismo, en una nota de COAG, se recalca que hay otra cuestión importante: el hecho de que las resoluciones se hayan retrasado tantos años se ha traducido en un acceso muy reducido de jóvenes a la reserva nacional: entre 2008 y 2012 han entrado en el Régimen de Pago Único 111 jóvenes andaluces (1,4 M €), mientras que en Aragón se incorporaron 633; en Castilla La Mancha, 714 y en Castilla León, 875 (entre estas regiones suman 22,5 M €).

     Por eso, se recuerda que el relevo generacional "es fundamental en una región como Andalucía, donde el sector agrario, con una PFA de más de 10.000 M€, aporta el 20% del PIB y equilibra la balanza comercial con un superávit de más de  3.000 M€. Sin embargo, en estos momentos sólo el 6,4% de las más de 246.000 explotaciones andaluzas está en manos de menores de 35 años, mientras más del 55% de los titulares está por encima de los 55 años, y más del 31% supera los 65".

     Por eso, COAG Andalucía ha enviado una carta a la Consejera de Agricultura, en la que le reclama un cambio de rumbo en este sentido, para que ni un solo joven que quiera iniciar la actividad quede excluido por falta de apoyos.

(Foto: Archivo www.granadaempresas.es)
 

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